把您的岗位情况告诉我们

来函请注明：所在城市与行业、岗位数量与类型、近期是否需要批量采购或建立周期补货。信息越具体，我们给出的配置建议越可用。邮箱：hello@dqqbhw.hl.cn

合作流程四步

第一步：说明需求。来信写明所在城市与行业、车间或工地的岗位构成、大致人数与班次安排。若已有历史采购清单，可一并附上，我们在其基础上核对品类结构，指出可能漏配或重复的条目。
第二步：确认清单。我们输出一份岗位—产品对照表，逐项列出产品、防护方向、规格与数量，并标注哪些是库存现货、哪些是定制件及其大致周期。双方逐项确认后再进入供应环节，避免中途反复。
第三步：分批发货。库存类品类在青岛本地调拨，通常 3–5 个工作日内发货；定制标识类视图案复杂度与数量另定周期，通常 7–15 个工作日。大单拆成分批计划，消耗品先到，周期更换品按节点补齐。
第四步：验收与复核。到货按核对清单验收批次标识、产品说明与封样一致性，发现问题在约定时间内提出退换。季度末回看消耗数据，用量波动明显时调整下一批数量，岗位增减时增量更新清单。

第一次合作，最小起订量是多少？

常规库存品类没有严格的最小起订门槛，单岗位的试用装量也可以安排，目的是先验证选型是否合适，再谈批量。定制标识类因涉及制版与印制，通常有数量要求，具体视图案复杂度在确认清单时一并说明，避免小批量摊高单件成本。

报价如何计算？

报价按品类、规格与数量分项计算：消耗品看单件价格与批量阶梯，定制件把制版或印制费用单列。我们不报一个笼统的总价，而是给出分项单据，客户可以逐项比对、删减或替换，预算调整时能明确看到每一项的变动。

岗位人员经常变动，清单怎么维护？

岗位增减是常态，我们的处理方式是增量更新：保留原有对照表的结构，新增岗位补对应条目，取消岗位标记停用，尺码分布按人员构成重新核算。通常在季度复核时一并处理，变动较大时可随时来函调整，不需要整单重做。

能否只买其中一两个品类？

可以。九个品类之间没有捆绑关系，客户按自身缺口单选即可。常见的情况是客户已有手套供应渠道，只补防尘口罩与反光背心；或只委托难度较高的品类，如高处作业安全带的绳型选配。单品类客户的补货节奏同样按用量数据复核。

发货后多久能收到？

山东省内发货时间视物流距离而定，青岛本地通常当天或次日可达，省内其他城市一般 2–4 天。发货时提供批次与物流信息，客户可据此安排收货与验收人力。定制件的生产周期另行计算，不与物流时间混淆。

hello@dqqbhw.hl.cn — 附上岗位清单，我们先出配置建议。也可以先浏览产品服务与选型指南做功课。